Dejar cualquier empresa puede ser incómodo incluso en el mejor de los casos, pero si te vas de un lugar con solo dos semanas de anticipación, tendrán dificultades para reemplazarte. Si no maneja bien esta situación, podría conducir a una relación helada en el futuro.

Una carta de aviso de dos semanas es una variación de una carta de renuncia que está diseñada para ayudar en situaciones como esta. Escrito correctamente, cubrirá todas las bases y lo preparará a usted y a su antiguo empleador para una relación cordial en el futuro. Aquí le mostramos cómo escribir uno excelente.

Antes de comenzar: tenga una conversación en persona con su gerente

Una vez que esté seguro de que dejará la empresa, lo más cortés que puede hacer es conversar con su gerente al respecto. Hacerles saber que te vas incluso antes de que reciban tu carta de renuncia significará que tu carta no será una sorpresa y estarán mejor preparados para manejarla.

También podría significar que tiene una conversación sobre por qué se va y posiblemente resuelva los factores subyacentes. Por ejemplo, ¿realmente te vas por motivos profesionales o

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¿estás quemado del trabajo??

Sin embargo, si está decidido a irse, simplemente siga estos pasos para crear una carta de renuncia efectiva de dos semanas.

Paso uno: estructurarlo como una carta comercial

Con suerte, ya sabes cómo escribir una carta comercial. Una carta de renuncia de dos semanas es solo una ligera variación de una renuncia regular o carta comercial.

En escribir una buena carta de renuncia, como con todas las cartas comerciales, primero, deberá incluir su información de contacto justo en la parte superior de la carta. Según sus preferencias, puede incluir sus datos de contacto en el membrete.

En segundo lugar, aunque probablemente vayas a entregar la carta en persona, incluye siempre el nombre y la dirección de la empresa, así como la fecha en la que piensas entregarla.

Paso dos: Indique que se irá y mencione la fecha

El primer párrafo de cualquier carta formal debe ir directo al grano, dejando que el destinatario sepa exactamente por qué estás escribiendo y qué esperar de tu carta.

En este caso, debe informarles que tiene la intención de renunciar dos semanas después de la fecha de la escritura o, en su defecto, mencionar la fecha precisa en la que tiene la intención de irse.

Paso tres: Explique por qué (opcional) e indique su gratitud

No tienes que explicar por qué te vas, pero hacerlo puede ser una buena manera de hacerle saber a tu empleador que no hay resentimientos de tu parte.

Por otro lado, es posible que también desee llamar su atención sobre una determinada situación. Cualquiera que sea el caso, el segundo párrafo de su carta es donde lo explicará todo si así lo desea.

Junto con su explicación de por qué se va, puede incluir una breve declaración de gratitud por su tiempo con la empresa, indicando cómo ha tenido un impacto positivo en su carrera.

Paso cuatro: ofrecer ayuda

Puede considerar terminar su renuncia de dos semanas con una oferta para ayudar a contratar o capacitar a su reemplazo, o para ayudar en cualquier forma que pueda. Probablemente no tendrá suficiente tiempo para hacer nada de esto de manera efectiva, pero este será uno de esos momentos en los que realmente lo que cuenta es el pensamiento.

Plantillas gratuitas de notificación de 2 semanas que puede usar:

Ahora que sabe qué poner en su carta de renuncia, repasemos dos excelentes plantillas de cartas de aviso de dos semanas. Puede utilizarlos con los ajustes necesarios.

1 de enero de 2025

Sra. Jane Doe

XYZ Software Company Ltd

1234 Primera Calle, Cupertino, California

Estimada Sra. Doe:

Le escribo para informarle que renuncio a mi puesto como desarrollador senior de frontend en XYZ Company Ltd, a partir de dos semanas a partir de hoy.

Les agradezco por haberme confiado este puesto, y estoy agradecido por cómo mi tiempo aquí ha dado forma a mi carrera. Lamentablemente, el próximo paso en mi carrera está en otra parte en este momento.

Durante el resto de mi tiempo aquí, estaría encantado de ayudar a reclutar y capacitar a mi reemplazo, o de cualquier otra manera.

Sinceramente,

Juan Pérez

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Ejemplo dos:

1 de enero de 2025

Sra. Jane Doe

XYZ Software Company Ltd

1234 Primera Calle, Cupertino, California

Estimada Sra. Doe:

Escribo para proporcionar un aviso de dos semanas de mi renuncia como desarrollador frontend sénior. Mi último día con Software Company Ltd será el XX de enero de 2025.

Estoy agradecido por el apoyo que he recibido en el tiempo que pasé aquí y por la confianza que se mostró en mis habilidades, ayudándome a crecer como desarrollador frontend.

Acepte mis garantías de los más altos niveles de prestación de servicios durante el resto de mi tiempo aquí. Si puedo ser de ayuda de alguna manera en particular, por favor hágamelo saber.

Sinceramente,

Juan Pérez

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Consejos adicionales para escribir una gran carta de renuncia de dos semanas

Ahora que hemos cubierto qué poner en una carta de presentación y cómo estructurarla, repasaremos algunos consejos que lo ayudarán a escribir cartas efectivas.

1. Manténgalo breve y conciso

Su carta de renuncia se almacenará y se mantendrá durante mucho tiempo. También se puede utilizar como evidencia en una disputa legal. Para evitar decir algo que pueda usarse en su contra, sea breve y directo tanto como sea posible.

2. Ser positivo

Quemar puentes en un contexto profesional es generalmente una mala idea. Independientemente de las quejas que pueda tener, mantener su carta de renuncia positiva al menos mantiene abierta una ventana de buena voluntad.

3. Asegúrese de que su carta llegue tanto a su gerente como a la oficina de recursos humanos

Este último consejo es para asegurarse de que su desprendimiento transcurra de la mejor manera posible. Tanto su gerente como la oficina de recursos humanos tendrán algún papel que desempeñar en la gestión de su partida, por lo que es mejor mantenerlos a ambos informados.

Escribir un aviso efectivo de dos semanas

Una carta de renuncia de dos semanas bien escrita puede ayudarlo a aprovechar al máximo una situación potencialmente incómoda. Recuerde estructurar su carta de renuncia como cualquier otra carta comercial. Vaya directamente al grano en su introducción, explique sus razones para irse; esto es opcional, exprese algo de gratitud y ofrezca ayuda. En caso de duda, simplemente pruebe una de las dos plantillas que creamos anteriormente.

Antes de aplicar los consejos discutidos en este artículo, vale la pena preguntarse si dejar de fumar es realmente el mejor paso. En general, hay ocho factores que quizás desee considerar antes de decidir.

8 cosas a considerar antes de renunciar a su trabajo

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