Para conseguir un trabajo, necesitas una entrevista. Y para obtener una entrevista, necesita un currículum. Estas aplicaciones gratuitas ayudarán a los solicitantes de empleo a hacer un CV o currículum profesional que llame la atención de los reclutadores y gerentes de contratación en cualquier lugar.
Estas no son las aplicaciones de CV gratuitas típicas para crear hojas de vida con una plantilla de preguntas para responder. Algunas de estas aplicaciones lo ayudarán a crear un CV digital, que se ve genial para presentar a los gerentes de contratación. Otros se asegurarán de que su currículum tenga las palabras clave correctas que el reclutador está buscando. Y si está fuera de su alcance o tiene una pregunta, incluso hay un foro para obtener ayuda de otros.
1. Persona (Web): Currículum digital gratuito para impresionar a los reclutadores
Persona es el currículum moderno gratuito que busca cada candidato. Es su propia cartera digital con todos los detalles destacados. Combina perfectamente el currículum de la vieja escuela con el diseño y las necesidades modernas, ayudándote a presentar un mejor caso para contratarte a ti mismo.
Necesitará un CV estándar para usar Persona. Cuando cree un perfil, agregue sus datos de contacto y suba ese currículum. Luego, la aplicación le pide que grabe tres videos, como introducción, su experiencia y su futuro. Para las personas que son mejores para hablar que para escribir, esta es una forma fantástica de conectarse con posibles reclutadores y dejar que lo conozcan mejor.
Persona también pone énfasis en los planes futuros. Debe hablar sobre sus intereses, como dónde le gustaría trabajar, qué roles e industrias está buscando y qué tan activamente está buscando nuevos trabajos. Estas etiquetas ayudan a los empleadores a enfocarse en usted y pintarlo como una posible contratación a largo plazo.
La aplicación es completamente gratuita y no requiere experiencia técnica. Cuando grabe los videos, asegúrese de usar una buena cámara (como su teléfono) y que dispare en modo horizontal (pantalla panorámica). Te ayudará a verte más profesional, y las cámaras de los teléfonos son generalmente de mejor calidad que las cámaras web.
2. Ponerse en contacto (Web): Carta de presentación digital para la búsqueda social de empleo
Ves a personas que solicitan oportunidades de trabajo en Twitter, Facebook y otras redes sociales. Necesitas destacarte en esta multitud. Los reclutadores recomiendan tener una buena carta de presentación para acompañar su CV para que el gerente de contratación tenga una breve idea sobre quién es usted antes de sumergirse. Get In Touch es una carta de presentación digital para buscar trabajo en las redes sociales.
Regístrese con su cuenta de Google o Facebook, agregue una foto y una breve actualización sobre su publicación de trabajo más reciente. Use el cuadro "Cuéntenos sobre usted" para presentar un caso sólido para usted. Recuerde, este no es un espacio para repetir su currículum.
Si no está seguro de qué decir, consulte Gran entrevista fórmula de tres pasos sobre cómo responder esa pregunta y qué evitar.
Luego agrega enlaces a tu trabajo y sube tu CV. Get In Touch crea una página de destino profesional para su búsqueda de empleo, que luego puede publicar en las redes sociales. Sus amigos pueden volver a compartirlo de manera segura sin tener que responder preguntas de sus seguidores, ya que cualquiera puede hacer clic en el enlace, averiguar un poco sobre usted y descargar el currículum completo si es necesario.
3. Ejemplos de Freesumes (Web): CV de muestra para cada tipo de trabajo
Puede obtener plantillas fácilmente en Internet, pero ¿cómo sabe qué funciona y qué debería escribir realmente? Una forma es verificar cómo se ve un currículum de aterrizaje de trabajo. Puede encontrar una colección de estas muestras de CV en Freesumes, un repositorio de plantillas de currículum gratuitas.
Freesumes crea una colección de ejemplos de currículums completos y de mejor aspecto para todo tipo de puestos de trabajo: gerente, pasantía, maestro, ejecutivo, ventas, servicio al cliente, etc. Haga clic en cualquiera para ver qué debe y qué no debe incluir, y qué busca un reclutador en ese rol. Por ejemplo, las referencias son más importantes en una pasantía, mientras que la experiencia pasada es más importante para los roles gerenciales.
Toda la página de ejemplos de Freesumes ofrece varios otros consejos sobre cómo escribir CV que harán que un gerente de contratación lo note. Una vez que haya pasado por eso y haya encontrado la muestra correcta para su CV, explore la colección de plantillas gratuitas en el sitio web para que coincida con sus habilidades.
4. Skillsyncer (Web): compare la publicación de trabajos para reanudar para un mayor éxito
En caso de que no lo supiera, los reclutadores a menudo usan computadoras para escanear sus currículums. A menudo necesitas pasar el sistema de seguimiento de candidatos (ATS) Cómo obtener su currículum más allá del sistema de seguimiento de solicitantesNueve de cada diez grandes empresas ahora utilizan un sistema de seguimiento de candidatos robótico para examinar su currículum. Le ayudamos a evitar sus algoritmos de juicio con simplificación y palabras clave. Lee mas para que un humano lea tu CV. Y luego el humano tiene su propia lista de verificación en la cabeza para la cual escanean su currículum, a menudo solo lo miran durante menos de diez segundos. Hay muy poco tiempo para impresionar, por lo que Skillsyncer se asegura de que su CV tenga las palabras adecuadas para que salga a la luz.
La aplicación le pide que agregue la publicación de trabajo y su currículum, y luego los compara a ambos. Generará un informe de coincidencia de trabajo en el que debe obtener su puntaje por encima de 80 para hacerse notar.
Hay cinco categorías que prueba la aplicación: habilidades físicas, habilidades sociales, título del trabajo, calificaciones educativas y otras palabras clave.
Para cada categoría, verá números paralelos de cuántas veces la publicación de trabajo mencionó una palabra en su currículum. Destaca qué palabras clave faltan por completo, por lo que puede agregarlas. La aplicación incluso crea gráficos, pero estos parecen meramente ornamentales.
Finalmente, Skillsyncer también escanea otros elementos de su currículum para asegurarse de que estén completos, como el conteo de palabras ideal, el formato, los datos personales, etc. Esto puede parecer algo pequeño, pero los reclutadores aprecian un paquete refinado en general con atención a los detalles.
La versión gratuita de Skillsyncer permite una comparación por semana y omite algunas características como la elección de palabras, el uso de pronombres, etc. No obstante, es un producto fantástico que cubre todos los aspectos básicos.
5. r / Reanudar (Web): reanudar la ayuda de personas reales
Las aplicaciones no le darán la ayuda de un lado a otro que una verdadera voluntad humana. El subreddit r / Resume tiene una comunidad de personas que dan consejos y comentarios sobre currículums.
Después de crear un currículum o una carta de presentación, cree una nueva publicación y solicite asesoramiento. Cuanto más específico sea, mejor será el consejo. Hay publicaciones en las que los Redditors aleatorios han dado un paso adelante para reescribir completamente el CV de alguien y mejorarlo.
Recuerde actualizar su currículum y volver a publicarlo en el mismo hilo, no cree nuevas publicaciones cada vez. Es un paso en falso que enloquece a la comunidad o elimina su publicación.
Tenga en cuenta que estas son personas en Internet, no expertos. Son bien intencionados y útiles, pero si algún consejo no tiene sentido para usted, no tiene que tomarlo en cuenta.
The Cheat Sheet of Resume Essentials
Es mejor si usa una combinación de lo anterior reanudar aplicaciones gratis para crear el tuyo Necesita consejos de Reddit, muestras para crear el CV, Skillsyncer para probarlo y una página digital para alojarlo.
No importa qué aplicación use, debe conocer algunos de los conceptos básicos sobre qué hacer y qué evitar. Es por eso que tenemos una hoja de trucos rápida en el consejos esenciales para escribir un currículum o CV ganador Consejos esenciales para un currículum ganadorDale una ventaja a tu búsqueda de trabajo con estos consejos imprescindibles para un currículum ganador. Lee mas .
Mihir Patkar ha escrito sobre tecnología y productividad durante más de 14 años en algunas de las principales publicaciones de medios de todo el mundo. Tiene una formación académica en periodismo.
