Cómo sobrevivir a un largo proceso de entrevista

Si actualmente se encuentra en el mercado laboral, es posible que note que el proceso de contratación se está demorando más que nunca. Si bien el trabajo que obtuvo hace unos años puede haber requerido tres rondas de entrevistas, algunas empresas les piden a los candidatos que pasen hasta nueve rondas antes de saber si obtuvieron el trabajo.

En lugar de permitir que la tendencia de las entrevistas prolongadas lo vuelva loco, hay técnicas que puede usar para soportar el viaje. Aunque algunas cosas están fuera de tu control, la buena noticia es que algunos factores pueden ayudarte a sobrevivir el proceso.

1. Pida claridad en el proceso de contratación

La mejor manera de comenzar cualquier proceso de entrevista es preguntarle al entrevistador cómo debe esperar que sea el proceso y cuánto tiempo necesita la empresa antes de decidirse por el candidato adecuado. Hacer esto le permite saber cuánto tiempo llevará el proceso para que pueda manejar sus expectativas.

Si olvida preguntar durante la primera entrevista, ¡no se asuste! Puede llamar o enviar un correo electrónico a su contacto en la empresa para hacer la pregunta. Además de obtener claridad sobre el proceso de contratación, es posible que desee consultar sobre el rango de salario que ofrece la organización para el puesto.

Lo último que desea hacer es pasar por un largo proceso de entrevista, invertir su tiempo y energía, solo para descubrir que el salario no es lo que esperaba. Si desea mejorar sus habilidades de negociación para ayudarlo a obtener la compensación que desea, puede estar interesado en aprender las mejores habilidades de negociación que necesita para conseguir una gran oferta de trabajo.

2. Haga un seguimiento si no recibe una respuesta cuando dijeron que lo harían

Después de su entrevista, la persona que la lleva a cabo puede darle una fecha en la que debería tener noticias suyas. Si pasa la fecha y no ha recibido un correo electrónico o una llamada telefónica, puede hacer un seguimiento sin dudarlo.

Si te sientes incómodo haciendo un seguimiento porque no quieres parecer agresivo, debes recordarte a ti mismo que quieres el trabajo y que no hay nada de malo en hacer un seguimiento. Evite hacer un seguimiento excesivo. No querrás molestar a tu empleador potencial.

Mientras realiza el seguimiento, puede preguntar si puede hacer algo para ayudar con el proceso mientras refuerza su interés en el puesto. Si su contacto en la organización no responde a su seguimiento, es posible que desee comunicarse con el gerente de contratación.

Es posible que desee proceder con precaución al comunicarse con el gerente de contratación si obtuvo la entrevista a través de un cazatalentos o una agencia de empleo. No querrás incomodar a nadie ni alterar las plumas que puedan ponerte en una luz negativa.

Puede estar reproduciendo cada entrevista en su mente después de que suceda, analizando cada comentario realizado, buscando señales de que las conversaciones van bien. Te puede interesar aprender señales de que tu entrevista de trabajo salió bien.

3. Mantenga sus opciones abiertas

Si bien es posible que esté pasando por una serie de entrevistas con una organización, es fundamental que continúe explorando otras opciones. Tener más de una opción de empleo pendiente puede tranquilizarlo a medida que avanza en cada ronda de entrevistas porque sabe que tiene opciones.

Incluso si encuentra el trabajo de sus sueños, debe continuar solicitando trabajos para los que está calificado y comunicándose con su red que está buscando trabajo. Nunca se sabe si le espera una mejor oferta de trabajo con mejores beneficios.

Las entrevistas para otros trabajos pueden ayudarlo a mantener sus habilidades en forma y ayudarlo a mantenerse actualizado sobre lo que está sucediendo en su industria. Puede aprovechar las múltiples oportunidades de trabajo pendientes en las negociaciones de cualquier oferta de trabajo que reciba.

Negociar no es una habilidad que les resulte natural a algunos. Si necesitas mejorar tus habilidades de negociación, te puede interesar las mejores habilidades de negociación que necesita para conseguir una gran oferta de trabajo.

4. mantener la calma

Esperar puede ser una parte frustrante pero inevitable de cualquier búsqueda de empleo. Debe evitar permitir que la ansiedad y la frustración se muestren en su comunicación con posibles empleadores.

Concéntrese en los elementos de su búsqueda de empleo que usted controla: sus opciones y emociones. Puede encontrar actividades que lo ayudarán a reducir el estrés y no pensar en la anticipación de la próxima llamada telefónica o correo electrónico.

Ya sea haciendo yoga, dando un paseo o escuchando visualizaciones para ayudarte a mantener la calma y concentrarte en conseguir tu próximo trabajo, existen aplicaciones que pueden ayudarte. Puede encontrar audio y videos que inducen la calma en aplicaciones como Calma y espacio de cabeza eso te puede ayudar

Si lucha contra la ansiedad antes de ir a las entrevistas de trabajo, hay formas en que puede liberar sus sentimientos de ansiedad antes de su próxima entrevista. Puede que te interese aprender maneras de deshacerse de la ansiedad antes de una entrevista de trabajo.

5. Obtenga soporte de la comunidad en línea

Buscar un nuevo trabajo puede ser una experiencia que te aísle si no tienes amigos cercanos que estén pasando por la misma experiencia. Puede obtener apoyo de otros buscadores de empleo que experimentan procesos de entrevistas largos similares, asegurándole que no está solo.

Puede encontrar comunidades para buscadores de empleo en LinkedIn y WhatsApp, donde podrás unirte e interactuar con otras personas que buscan nuevas oportunidades laborales. Otras personas que buscan empleo pueden brindarle técnicas de supervivencia y respuestas a sus preguntas.

Incluso puede conocer otras oportunidades laborales alineadas con sus habilidades e intereses a las que puede postularse. Las comunidades en línea son una excelente fuente de referencias y una forma de expandir su red.

Las comunidades de buscadores de empleo son excelentes porque te muestran que esta es una práctica creciente en el proceso de contratación, y no es nada personal. Si está buscando formas de crear su propia comunidad de personas que buscan trabajo, puede que le interese aprender sobre herramientas para encontrar personas increíbles con intereses similares.

No se desanime por largas entrevistas

Aunque las entrevistas largas pueden ser emocionalmente agotadoras e inductoras de ansiedad, debe mantener la confianza de que habrá luz al final del túnel interminable para su próximo trabajo. Mantenga sus opciones abiertas y obtenga el apoyo de otros buscadores de empleo para mantener el ánimo.

Considere cada entrevista como una oportunidad para mejorar sus habilidades de comunicación. Si es necesario, practique en línea o con amigos o familiares para sentirse más cómodo respondiendo las preguntas de la entrevista. Lo más importante es que recuerde que no está solo y que no es nada personal.