La fuerza impulsora de cualquier negocio exitoso son sus productos. La gestión de productos juega un papel importante en el proceso de entregar excelentes productos y hacer que los consumidores entiendan su valor.
Con múltiples roles en el trabajo, los gerentes de producto se esfuerzan por hacer que un producto sea exitoso. Están en alta demanda en el mundo corporativo. En este artículo, hemos cubierto todos los aspectos de ser un gerente de producto para ayudarlo a saber más sobre esta lucrativa opción de carrera. Vamos a ver.
¿Qué es un gerente de producto?
Como su nombre lo indica, un gerente de producto es quien administra y es responsable de un producto y su desarrollo. Un producto puede ser cualquier cosa, incluido software, un dispositivo, ropa y más. Sin embargo, el gerente de producto no siempre es responsable de todo el producto y puede estar a cargo de pequeños módulos o secciones del producto.
A menudo, el rol de un gerente de producto se confunde con ser un gerente de proyecto. Sin embargo, un gerente de proyecto supervisa la ejecución, organización y seguimiento del progreso del equipo. Por otro lado, el gerente de producto es más responsable del aspecto estratégico del producto, además de obtener la máxima colaboración del equipo para garantizar el éxito del producto.
Además, los gerentes de producto se comunican con muchas personas, incluidas las partes interesadas clave y usuarios, recibir retroalimentación y desarrollar el próximo curso de acción en línea con la ejecución del producto.
Responsabilidades de un gerente de producto
Como se mencionó anteriormente, un gerente de producto es responsable de la estrategia general y el desarrollo del producto. Sin embargo, el papel es complejo y tiene mucho que ver con un aspecto más amplio. Estas son algunas de las responsabilidades principales de un gerente de producto:
- Obtenga una sólida comprensión del producto y del mercado.
- Desarrollar una estrategia comercial y una visión del producto.
- Definición de experiencia de usuario y ciclo de vida del producto.
- Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de negocio, tecnología y creativos.
- Comunicación con las partes interesadas clave.
- Identificar las características y capacidades del producto.
- Trabajando en pronósticos, informes y análisis de ventas de productos.
Además, el rol de los gerentes de producto y sus responsabilidades cambian según los requisitos y su empresa, el tamaño de la empresa y la industria. Si trabaja para una empresa nueva o de nivel medio, es posible que sea responsable de todo el producto. Por otro lado, si trabaja para una organización más grande, será responsable de los módulos más pequeños de todo el producto, como una característica específica del software.
Además, trabajar para organizaciones más pequeñas te dejará con muchas responsabilidades que manejar, junto con trabajo práctico. En organizaciones más grandes, tendrá un equipo de expertos para manejar el trabajo práctico para que pueda priorizar más en el desarrollo de la visión del producto y alinearse con las partes interesadas.
Salario del Gerente de Producto
El puesto de gerente de producto tiene un potencial profesional increíble y es una de las opciones profesionales más buscadas en la actualidad. De acuerdo a Escala de pago, los gerentes de producto ganan alrededor de $ 101,172 por año en promedio. El informe también estima que el salario promedio de un gerente de producto de nivel de entrada es de alrededor de $ 83,322 por año, lo que lo convierte en una opción de carrera lucrativa para los profesionales que recién comienzan.
Cómo conseguir un trabajo en gestión de productos
Convertirse en gerente de producto tiene muchas ventajas. Además de ser una opción de carrera lucrativa, el rol lo ayuda a obtener exposición a varios productos e industrias a medida que interactúa con cada persona clave del equipo.
Además, ser gerente de producto requiere que seas muy innovador y creativo y es una excelente opción de carrera para alguien a quien le encanta resolver problemas y generar ideas. Si esto suena como una carrera a la que aspira, aquí hay algunos consejos para ayudarlo a obtener un puesto de gerente de producto:
1. Obtenga un título relevante
La mayoría de las organizaciones consideran un título relevante como un requisito previo para convertirse en gerente de producto. Para el puesto, se le pedirá que tenga conocimiento de varios campos, incluida la programación, la creatividad y los negocios. Entonces, un título relevante en Ciencias de la Computación, Negocios y Marketing te ayudará a sentar las bases y desarrollar tus habilidades profesionales.
2. Aprenda la gestión de productos a través de cursos en línea
Mejorar tus habilidades a través de cursos en línea te ayudará a adquirir los conocimientos necesarios en la industria y te ayudará a sobresalir en el mercado laboral. A continuación hay algunos cursos que puede considerar tomar para aprender los fundamentos y dominar la gestión de productos.
- Gestión de productos Primeros pasos en LinkedIn Learning
- Fundamentos de gestión de productos-Edx
- Conviértete en Gerente de Producto-Udemy
- LinkedIn Learning se está convirtiendo en un gerente de producto: una guía completa
- Especialización en gestión de productos digitales en Coursera
Además, puede refrescar sus habilidades de codificación tomando estos cursos de programacion en linea gratis y también trabajar en Mejora tus habilidades empresariales con los cursos gratuitos de Udemy.
3. Desarrollar excelentes habilidades de comunicación y liderazgo
Como el puesto requiere que interactúes con muchas personas, son necesarias excelentes habilidades de comunicación para presentar tus ideas y colaborar de manera eficiente con tu equipo. Hemos compilado una lista de los mejores cursos de aprendizaje de LinkedIn para ayudarte a mejorar tus habilidades de comunicación.
Un gerente de producto dirige el producto y el equipo hacia una visión. Es importante potenciar tus habilidades de liderazgo para liderar mejor a tu equipo y tener éxito en tus objetivos. Con estos mejores cursos de liderazgo en línea, puedes mejorar tus habilidades de gestión en el trabajo y sacar el máximo partido a tu equipo.
4. Obtenga experiencia práctica a través de pasantías
Obtener experiencia práctica a través de pasantías lo ayudará a adquirir experiencia en el campo y lo hará sobresalir entre la multitud mientras solicita un trabajo. Además, solicitar pasantías o trabajos a tiempo parcial en la industria lo ayudará a obtener una idea del puesto y decidir qué habilidades necesita desarrollar más para tener éxito en su trabajo.
Puede solicitar el puesto en el mejores sitios web de búsqueda de empleo, incluidos LinkedIn e Indeed. Además, también puede establecer contactos con sus conexiones en la misma industria para recomendarlo para ofertas de trabajo en sus empresas. Además, después de obtener experiencia práctica, puede crear un portafolio de su experiencia laboral y destacarse frente a sus posibles empleadores.
Comience su carrera como gerente de producto
El papel de un gerente de producto es una carrera desafiante y altamente responsable del éxito o fracaso del producto. Sin embargo, la profesión es innovadora y le brinda la increíble oportunidad de desarrollar y llevar productos de calidad a los usuarios finales.
Además, la gestión de productos es un campo en rápido crecimiento y una opción profesional extremadamente gratificante. Al seguir los pasos descritos en el artículo, podrá avanzar en su carrera como gerente de producto exitoso.