LinkedIn se está volviendo cada vez más similar a las aplicaciones de redes sociales convencionales como Instagram o Facebook. No es raro que los reclutadores echen un vistazo a sus publicaciones, comentarios y otras actividades recientes junto con sus habilidades y experiencia para evaluar qué tan apto es para el trabajo.
Entonces, si está buscando aumentar su compromiso en LinkedIn para aumentar sus posibilidades de ser descubierto por los reclutadores, tenemos un par de sugerencias que debe consultar. Aquí hay algunas ideas de publicaciones de LinkedIn que puede usar para interactuar mejor con sus conexiones.
1. Comparte una historia de trabajo
Compartir una historia de trabajo es una excelente manera de demostrar su competencia y, al mismo tiempo, hacer que la publicación se sienta personal y cálida. Puede compartir cómo manejó un proyecto desafiante reciente, medió en un conflicto en el lugar de trabajo o ideó estrategias para ayudar a su empresa.
No es necesario entrar demasiado en los detalles. El objetivo aquí es presentar su empleabilidad de una manera conversacional y natural, sin parecer autopromocionado.
2. Comparta cómo resolvió su entrevista de trabajo
Todo el mundo sabe lo terrible que se siente antes de una importante entrevista de trabajo, por lo que tiene sentido que la gente quiera saber cómo te las arreglaste para conseguir tu trabajo.
Puedes compartir consejos sobre como destacar en una entrevista de trabajo, comparte algo particularmente interesante que podría haber sucedido o habla sobre cómo respondiste algunas de las preguntas más desafiantes. preguntas de la entrevista de trabajo su entrevistador podría haberle preguntado.
3. Solicite la opinión de sus conexiones
Puede crear encuestas o pedir a sus conexiones su opinión sobre una determinada idea, evento, diseño, producto o cosa. Por ejemplo, algunos diseñadores gráficos en LinkedIn les piden a sus conexiones que comparen y elijan lo mejor de dos diseños que hicieron.
Esta es una excelente manera de aumentar su compromiso, ya que no solo es muy atractivo, sino que también lo ayuda a comprender mejor sus conexiones. También puede usar sus opiniones como datos principales para saber qué prefieren las personas.
4. Anunciar un logro laboral
¿Tienes una promoción? ¿Empleado del mes? ¿Excedió las expectativas de ventas? ¿Por qué no compartir su logro con sus conexiones? Es cierto que es una forma más directa de promocionarse a sí mismo, pero, no obstante, puede ayudar a impulsar el compromiso profesional y atraer reclutadores.
5. Despeje un concepto erróneo en su industria
¿Hay algo en su industria que se cree ampliamente, pero sabe que no es cierto? Despejar conceptos erróneos comunes puede ser una forma realmente poderosa de mostrar su experiencia y autoridad en su industria.
Sin embargo, tenga cuidado aquí. Es posible que sus conexiones le pidan que respalde sus afirmaciones, así que asegúrese de tener un razonamiento adecuado para justificarlas. Antes de publicar esa publicación, investiga y encuentra estadísticas notables que ayuden a probar tu punto.
6. Agradezca a un compañero de trabajo en su nuevo trabajo
Si ha comenzado un nuevo puesto en algún lugar, puede agradecer a un compañero de trabajo por, por ejemplo, mostrarle cómo usar una determinada herramienta de software, ayudarlo a aumentar su productividad o compartir parte de su carga de trabajo.
Recuerde, un poco de gratitud hace mucho. Envía un mensaje realmente positivo a sus conexiones de que reconoce el valor de la creación de equipos y aprecia el tiempo y el esfuerzo que dedican sus compañeros de trabajo para ayudarlo.
7. Haga una lista de los pros y los contras de su trabajo
Cada trabajo tiene pros y contras, y puede enumerar los suyos. Por ejemplo, si es escritor, puede enumerar los pros y contras de la redacción de contenido para ayudar a los novatos con trabajos iguales o similares a tener una mejor idea de qué priorizar y qué evitar hacer.
8. Dar consejos que está calificado para dar
Hay muchos consejos no solicitados en LinkedIn, y si desea que el suyo se destaque, lo mejor que puede hacer es limitarse a su área de especialización. Por ejemplo, si es un comercializador digital, puede compartir algunos consejos sobre cómo los nuevos blogueros pueden comercializar sus blogs.
Del mismo modo, si eres un emprendedor con mucha experiencia, puedes compartir cómo las nuevas empresas pueden diseñar estrategias para competir en el mercado y la herramientas que los jóvenes emprendedores pueden usar para aumentar su productividad.
9. Comparta su experiencia de trabajo desde casa
Si bien muchas partes del mundo todavía están luchando, el mundo está volviendo lentamente a la "normalidad" después de la pandemia de COVID-19. Miles de millones de personas se vieron obligadas a trabajar desde casa y muchas comenzaron a buscar trabajo independiente a tiempo completo o consigue trabajos paralelos a través de sitios como Upwork y Fiverr.
Puede compartir su historia de trabajo desde casa, cómo su empresa sobrevivió a la pandemia y su papel en ella, o hablar sobre las nuevas habilidades que pudo haber aprendido en el período.
10. escribir un artículo en LinkedIn
Si hay algo en lo que tenga experiencia o le apasione, puede escribir un artículo completo. artículo al respecto en LinkedIn. Pero el compromiso puede variar mucho según el tema que estés escribiendo. sobre.
Después de todo, nadie querría leer un artículo extenso si no es relevante para ellos o si proporciona valor de una forma u otra. Por lo tanto, asegúrese de que su artículo sea relevante para sus conexiones para asegurarse de que realmente lo lean y lo compartan.
11. Haga una lista de sus lecciones del último libro que leyó
Cualquier lector ávido le dirá cómo los libros pueden ser excelentes iniciadores de conversación. Si recientemente leyó un buen libro, puede compartir las lecciones que aprendió con su cuenta de LinkedIn. audiencia y comente cómo los usó para mejorar su productividad, estilo de vida, perspectiva y más.
Una de las mejores maneras en que puede agregar valor a sus conexiones es hacer una lista de las herramientas que usa con más frecuencia en su lugar de trabajo. Esto puede ser herramientas de hardware o software. Por ejemplo, si eres cineasta o fotógrafo, puedes compartir qué equipo usas.
Si escribe contenido, puede compartir las herramientas que usa, como verificadores de plagio, correctores gramaticales, editores de legibilidad, herramientas de investigación de palabras clave, fuentes de imágenes libres de regalías y otros programas.
13. Comparta un hecho que encuentre interesante
También puede compartir un hecho que descubrió recientemente que sus conexiones pueden encontrar sorprendente o útil. Esta puede ser una estadística impactante, algo interesante que sucedió en su industria o algo completamente diferente. El objetivo de esto es provocar conversaciones entre usted y sus conexiones.
14. Haz una lista de tus metas para el año
Es muy común que las personas compartan sus metas cada año nuevo, pero la mayoría de las veces, esas metas son vagas. Si planea compartir sus metas, pruebe el plan de metas SMART.
La naturaleza medible de este plan y el compromiso social de su publicación en LinkedIn pueden ayudarlo a alcanzar sus objetivos. Como ejemplo rápido, decir “Quiero perder 10 libras” es mejor que decir “Quiero adelgazar”.
15. Muestre su proceso de trabajo
Cuéntales a tus conexiones cómo haces el trabajo y qué pueden sacar de él. ¿Hay alguna técnica especial que utilices para mantener la concentración? ¿Cómo manejas la sobrecarga de trabajo? ¿Cuál es tu solución favorita para lidiar con el estrés?
Compartir estas cosas es una excelente manera de impulsar el compromiso. También puede hacer las mismas preguntas a sus contactos y ver cómo gestionan su proceso de trabajo.
Hay muchos otros temas sobre los que puede escribir en LinkedIn además de los enumerados anteriormente, pero estos deberían darle una muy buena idea de qué contenido genera resultados y una mayor participación en LinkedIn. Recuerda mantener tus publicaciones relevantes y útil.
