Las 11 mejores herramientas de coaching y mentoring para empleados

Los profesionales que reciben coaching empresarial reportan una mayor confianza en sí mismos y mejores niveles de desempeño. Las organizaciones que ofrecen coaching profesional también reportan una mejora en el compromiso y la productividad de los empleados. Al mismo tiempo, los mentores ayudan a las personas a lograr fácilmente objetivos a corto y largo plazo mientras mantienen un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal.

Si está buscando un mentor profesional para impulsar su carrera y llevarla al siguiente nivel, aquí hay algunos recursos que puede consultar para encontrar uno.

Bravely ofrece una amplia variedad de servicios como sesiones basadas en crecimiento y desarrollo, transformación cultural, datos y conocimientos para aumentar el compromiso y la retención, y orientación y asesoramiento para la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) unidades

También trabaja con recursos humanos para identificar los problemas de los empleados relacionados con el agotamiento, la deserción y otros problemas. Los conocimientos compartidos por Bravely se basan en datos y experiencia, por lo que su empresa puede tomar medidas preventivas para combatir posibles problemas. Todas sus sesiones y discusiones con Bravely son confidenciales.

Las empresas suelen asumir los costes de la sesión.

CoachHub es una plataforma de coaching profesional digital con miembros repartidos por todo el mundo. Desde novatos hasta personal experimentado, ofrece coaching en todos los niveles de carrera, con programas especializados para ejecutivos en posiciones senior y desarrollo de liderazgo.

Además de expertos certificados en desarrollo personal, también emplea ingenieros, empresarios digitales y personas que han trabajado en varias configuraciones corporativas para ayudarlo a avanzar en sus carreras. Los miembros Premium pueden acceder a los resultados de su encuesta global de recursos humanos, podcasts, la biblioteca de recursos y más.

Hello Ezra ofrece sesiones de coaching de Liderazgo y Ejecutivo para profesionales experimentados y programas para el cambio organizacional como Diversidad e Inclusión y Cambio y Transformación. También proporciona software de seguimiento para medir el progreso individual y organizacional en tiempo real.

Ezra opera en 118 países y ofrece servicios en 40 idiomas. Puede acceder a la mayoría de sus estudios de casos, investigaciones y conocimientos relacionados con el coaching sin una membresía premium.

CoachReady es pionera en coaching digital y aporta más de una década de experiencia a la tutoría en línea. Ofrece programas de entrenamiento desde la incorporación de un empleado hasta verlo triunfar en su carrera.

Los empleados pueden tener sesiones 1:1 y atención individual al comenzar su vida laboral. Las empresas pueden tener programas personalizados alineados con sus objetivos organizacionales y cultura corporativa.

Ofertas de optify para empresas de coaching y particulares que buscan coaching profesional por sí mismos. El coaching de liderazgo es su punto fuerte y ofrece programas escalables de coaching de liderazgo para varios niveles de experiencia.

Además del coaching, actúa como intermediario entre coaches independientes, empresas y organizaciones de coaching y personas que buscan coaching profesional. Optify también ayuda a las personas que desean convertirse en entrenadores certificados.

Puede acceder a sus secciones de recursos e información sin crear una cuenta. Tú también puedes hable con un miembro del equipo de Optify.

Además de los programas regulares de tutoría para empleados, Lattice también ofrece revisiones 1:1, planes de crecimiento, gráficos trayectorias profesionales con personas, encuestas para recopilar información, análisis de datos para crear planes personalizados para empresas y objetivos y OKR (Objetivos Resultados clave) administración. También conecta los planes de compensación con los objetivos de rendimiento para aumentar el compromiso de los empleados.

Cree una cuenta gratuita en Lattice e inicie sesión para acceder a sus libros electrónicos, podcasts, seminarios web, entrevistas y más recursos gratuitos que se adaptan a todos los niveles de profesionales que trabajan.

Careerwave atiende específicamente a equipos de liderazgo, gerentes y otros ejecutivos de alto nivel. Sus entrenadores cuentan con años de experiencia en liderazgo y gestión y cuentan con certificaciones ICF (International Coaching Federation). Las empresas que buscan identificar y preparar a los futuros líderes pueden confiar en los programas completos de desarrollo de liderazgo de Careerwave para comenzar el entrenamiento temprano.

Todos los candidatos de liderazgo que trabajan con Careerwave obtienen programas de entrenamiento personalizados que redirigen su centrarse en el logro de la meta.

GrowthSpace trabaja 1:1 con los empleados y ayuda a impulsar los KPI (indicadores clave de rendimiento) del negocio con sesiones en línea centradas en objetivos. Sus programas incluyen coaching personal en habilidades blandas, ayudar a alcanzar sus objetivos de productividady sesiones interactivas de coaching grupal con equipos.

Mide los KPI a nivel gerencial con la ayuda de datos y análisis. Puede leer sus estudios de casos y otros hallazgos en su blog sin suscribirse a sus servicios.

MentorcliQ ofrece un conjunto completo de productos y servicios empresariales, incluido el software de tutoría, la aplicación de tutoría, la tutoría virtual, la tutoría empresarial y la tutoría DEI. Sus programas incluyen:

• Formación y recursos personalizados para los empleados.
• Sistema de tutoría SaaS con seguridad de datos.
• Programa de apoyo de entrenadores de éxito dedicados.

Cuenta con programas para todo el ciclo de vida del empleado, desde el onboarding hasta la planificación de la sucesión. También organiza eventos virtuales sobre tutoría profesional a los que puede unirse al registrarse.

Qooper es otra plataforma SaaS que ofrece servicios de software de mentoring y coaching a empresas, asociaciones y universidades. Puede integrar su software con sistemas existentes como GSuite, Zoom, Slack, etc. si estas buscando plataformas para encontrar un mentor, Qooper es el lugar para estar. Su algoritmo empareja a los mentores con los aprendices, crea un sistema de seguimiento fácil, automatiza todas las tareas administrativas y permite que los administradores de programas se concentren en el crecimiento y el progreso.

Las empresas pueden hacer uso de sus servicios directamente desde la incorporación de empleados. Otras áreas de enfoque incluyen Conversaciones de carrera, Mejora de habilidades y Aprendizaje.

eMentorConnect es un servicio de software orientado a la formación y tutoría de los empleados. La plataforma atiende a instituciones educativas, pequeñas empresas, grandes empresas, oficinas gubernamentales y organizaciones sin fines de lucro.

Puede asistir a talleres virtuales o en persona para obtener más información sobre los aspectos esenciales de la tutoría. Los temas de aprendizaje incluyen DEI, cambio sostenible en el lugar de trabajo, colaboración intercultural, exploración de liderazgo, habilidades de entrevista de comportamiento, preparacion entrevista de trabajo, inteligencia emocional, habilidades comunicativas, resolución de conflictos, networking, manejo de tu marca personal, y más.

Encuentre un entrenador hoy para mejorar su desempeño en el trabajo

Tener un mentor que supervise su desempeño o un entrenador que guíe sus movimientos profesionales podría ser lo que necesita para impulsar su carrera al siguiente nivel. Hable con Recursos Humanos o su gerente para colaborar con una de las plataformas de entrenamiento mencionadas anteriormente. Esto puede aumentar significativamente la productividad de su equipo en el trabajo.

Puedes contactar con los pocos que también prestan servicios a profesionales de forma independiente. Aproveche sus demostraciones gratuitas y dé el primer paso hacia una mejor vida laboral hoy.

Las 7 mejores herramientas para ayudarlo a mejorar su equilibrio entre el trabajo y la vida personal

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