¿Qué es un cortafuegos humano? ¿Puede protegerte contra los ataques cibernéticos?

Cuando se trata de ciberseguridad, no basta con confiar únicamente en las defensas basadas en hardware y software. Es vital implementar una solución de seguridad robusta que también tenga en cuenta el factor humano, ya que el personal y los empleados son los eslabones más débiles de cualquier organización.

A medida que los ataques cibernéticos se vuelven más sofisticados cada día, un firewall humano puede ser su primera y mejor línea de defensa.

Pero, ¿qué es un cortafuegos humano y cómo ayuda contra los ciberataques? ¿Debería considerar construir uno para su organización?

¿Qué es un cortafuegos humano?

Detrás de cada ciberataque hay un ser humano ingenuo que no sabe nada mejor. De hecho, una asombrosa cantidad de ataques cibernéticos en la actualidad ocurren debido a errores cometidos por humanos: caer en correos electrónicos de phishing, hacer clic en en enlaces maliciosos, instalar malware sin darse cuenta, no seguir las mejores políticas de seguridad y sus devastadoras consecuencias.

Si bien los firewalls y las soluciones de seguridad pueden mitigar ciertos ataques, no puede prevenir la mayoría de ellos sin la intervención humana. Por lo tanto, la seguridad de cualquier empresa u organización está en manos de los empleados tanto como depende de las funciones de TI.

Un firewall humano es una educación estructurada y continua para el personal sobre el entorno de amenazas a la seguridad cibernética. Cuando se desarrolla por completo, funciona como un cortafuegos regular donde bloquea las amenazas externas y crea una barrera entre las redes seguras y controladas.

En esencia, es un ambiente de confianza mutua donde los empleados trabajan hacia el objetivo compartido de proteger la red.

¿Por qué crear un cortafuegos humano?

Recientemente, ha habido un gran cambio en la forma en que los piratas informáticos realizan ataques cibernéticos. Tácticas de ingeniería social y la explotación del aspecto humano han ocupado un lugar central, y la mayoría de los ciberdelincuentes ahora se centran en planear amenazas internas y ataques de ransomware.

Además, la falta de recursos, un cambio rápido a modelos basados ​​en la nube, una gran afluencia de TI inmanejable cuentas y una fuerza de trabajo remota en constante crecimiento contribuyen a las crecientes amenazas de datos en la actualidad. lugar de trabajo.

No hace falta decir que un firewall humano puede contribuir significativamente a mejorar la postura de seguridad de cualquier empresa o lugar de trabajo.

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¿A quién debe incluir en su cortafuegos humano?

A medida que se embarca en su viaje de construcción de un firewall humano, la pregunta más importante que debe responder es: ¿quién quiere que forme parte de su firewall?

Se debe crear un firewall humano identificando e incluyendo a los empleados que colaboran y realizan su trabajo utilizando los sistemas de la empresa.

Estas personas deben estar capacitadas para seguir las mejores prácticas de seguridad y recibir capacitación continua sobre seguridad cibernética. Una vez capacitados, podrían informar actividades sospechosas cuando las detecten y también correr la voz a otros en la organización.

Cuanta más gente haya en un cortafuegos humano, mejor. La mayoría de las organizaciones que valoran su seguridad tienen como objetivo incluir a todos los empleados en el firewall humano.

Los beneficios de tener un firewall humano

Incluso la tecnología más sofisticada no puede proteger a su empresa si las personas que dirigen el programa no saben cómo prevenir las filtraciones de datos básicos.

Estos son algunos de los principales beneficios que puede obtener al desarrollar un firewall humano:

Prevención de errores humanos

La mayoría de las infracciones ocurren debido a un error humano, lo que demuestra la importancia de implementar soluciones de seguridad que se centren primero en el elemento humano.

Solo se necesita una persona para ser víctima de un correo electrónico de phishing que puede poner en riesgo a toda una red. La mayoría del personal de seguridad cibernética está de acuerdo en que los usuarios de la red son el mayor desafío para la seguridad de una organización.

Es por eso que necesita un firewall humano: no solo educa a sus empleados sobre cómo ser cautelosos al abrir correos electrónicos y archivos adjuntos, pero también evita que un error humano se convierta en un error de datos incumplimiento.

Posibilidades de reducción de malware

Cada vez que visita un sitio web comprometido, pone su dispositivo en riesgo de infección por malware. El malware generalmente se instala cuando los usuarios hacen clic en ventanas emergentes o anuncios maliciosos.

Un firewall humano puede capacitar a los empleados sobre los entresijos del malware, cómo funciona y se instala el malware, y cómo lidiar con tales situaciones. En última instancia, esto ayuda a proteger su red.

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Frenar las amenazas internas

Una amenaza interna es un tipo de violación de la seguridad que tiene sus raíces dentro de la empresa objetivo. Por lo general, los ciberdelincuentes utilizan varias tácticas de ingeniería social para llevar a cabo amenazas internas.

Estas amenazas también pueden ser realizadas por cualquier combinación de empleados, contratistas o socios comerciales actuales o anteriores descontentos.

Un firewall humano puede evitar que ocurran tales incidentes al enseñar a sus empleados cómo mantener la información de la empresa segura y privada.

Prevención de pérdida y robo de datos

Robo de datos y pérdida de dispositivos puede dejar su red vulnerable a los intrusos.

Con un cambio sin precedentes hacia el trabajo remoto, el uso de dispositivos personales para fines laborales se ha vuelto común. Pero, ¿qué sucede si sus empleados no tienen protección antirrobo en sus dispositivos y los pierden de alguna manera? Eso significaría que cualquier información confidencial relacionada con su organización dentro de ese dispositivo también estará en juego.

Aquí es donde entra en juego un cortafuegos humano. Educar a los empleados sobre la protección de sus dispositivos e información personal, como proteger los teléfonos con reconocimiento facial o de huellas dactilares, les enseña a ser más cuidadosos.

Cómo construir un cortafuegos humano

Es esencial fomentar una cultura de seguridad al construir un firewall humano. Al adoptar un enfoque de arriba hacia abajo, su organización debe brindar capacitación integral a los empleados en todos los ámbitos.

Como parte del firewall humano, debería poder identificar actividades sospechosas y saber a quién informar. Las personas capacitadas también deben usar estrategias de seguridad cibernética de forma independiente en lugar de confiar únicamente en los equipos de TI.

En esencia, un firewall humano debe construirse teniendo en cuenta los siguientes puntos:

• Autenticación multifactor (MFA) agrega una capa adicional de seguridad al requerir una prueba adicional o un token de seguridad para iniciar sesión. Como parte de la capacitación humana en firewall, se debe alentar a todos los usuarios a utilizar este enfoque en capas al iniciar sesión en sus dispositivos y aplicaciones en el trabajo.
• Un firewall humano debería ayudarlo a identificar ataques a través de correos electrónicos, sitios web y mensajes de texto sospechosos. También debe asegurarse de que todas las personas en el hogar que comparten la misma red, incluidos sus hijos o compañeros de cuarto, también reciban capacitación en seguridad cibernética.
• Comprenda la importancia de usar contraseñas robustas y establecer diferentes contraseñas para diferentes cuentas. Cómo crear las contraseñas correctas también debe ser parte del entrenamiento humano de firewall.
• Un firewall humano debería enseñarle cómo proteger las redes domésticas agregando o actualizando una aplicación de seguridad para mitigar los ataques.

Construir un firewall humano requiere mucha capacitación y mantenimiento, pero puede fortalecer los sistemas de seguridad de su organización una vez que se arma.

Siga creciendo el cortafuegos humano

Tener un firewall humano en constante crecimiento es vital para combatir y superar en número a los actores de amenazas. Debe potenciar una fuerte mentalidad de seguridad en sus empleados para que puedan proteger su red.

Su objetivo final debe ser que todas las personas de su organización se conviertan en parte integrante del cortafuegos humano. Y recuerde siempre que cuanto más grande se vuelve un cortafuegos humano, más fuerte se vuelve.

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